Tillbaka

Toppbild-Varbi-1200x630-px_1200x630 (2).jpg

HR-administratör som vill utveckla en modern HR-avdelning

Kommunledningsförvaltningen

Vi ska möta framtidens utmaningar inom HR-området som en modern och stark HR-avdelning. Ett av kommunfullmäktiges mål är att Håbo kommun ska vara en attraktiv arbetsgivare och det sätter HR-arbetet i fokus och därför söker vi nu dig som är redo att bidra till detta arbete.

Om arbetsplatsen

Vi ligger i en av Sveriges viktigaste tillväxtregioner, mitt i hjärtat av Mälardalen med Stockholm runt knuten. Tillsammans bygger vi vidare på det goda och hållbara samhället. När du kommer till oss kommer du att få ett omväxlande arbete där du tillsammans med övriga kollegor skapar goda förutsättningar för ledare och medarbetare varje dag. Hos oss får du stort handlingsutrymme att göra skillnad och du kommer att växa i din yrkesroll inom flera områden. Du kommer att vara med och bygga upp och utveckla hela HR-området tillsammans med engagerade kollegor. Det är ett spännande och utmanande arbete som ska göras.

Idag består avdelningen av fyra HR-partners, en arbetsmiljöspecialist och en HR-chef. Under året ska vi växa med en HR-administratör och två HR-partners. Avdelningen är en del av kommunledningsförvaltningen som har till uppdrag att stödja hela kommunen.

Dina arbetsuppgifter

I rollen som HR- administratör ingår exempelvis;

  • Planera och organisera avtackningar, jubilarer, event
  • Pensionsadministration
  • Friskvårdshantering via Epassi
  • Nyckeltal så som exempelvis sjukstatistik
  • Fakturahantering
  • Svara på frågor via mail och telefon löpande

Det dagliga arbetet sker i dialog och samarbete med HR-partner, löneadministratörer och andra funktioner inom kommunen. Arbetet är brett vilket gör att du kommer behöva sätta dig in i olika frågor kopplat till HR och lön.

Kvalifikationer

Vi söker dig som:

  • Har utbildning inom HR/personal eller motsvarande som vi bedömer likvärdigt.
  • Arbetslivserfarenhet som HR-administratör eller inom administrativt serviceyrke, exempelvis reception.
  • Talar och skriver det svenska språket obehindrat
  • Har god IT-vana där du orienterar dig och arbetar obehindrat i office 365

Det är meriterande om du har arbetat i liknande HR-roll inom kommun eller hos annan offentlig arbetsgivare.

Vi söker dig

För att trivas i arbetet tror vi att du är en positiv, driven och utvecklingsinriktad person. Vi sätter stort värde vid din förmåga att kommunicera och skapa goda relationer, både med verksamhetrepresentanter samt med kollegor inom HR och andra stödfunktioner.

Som person är du förtroendeingivande och har förmåga att organisera och planera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du har en god förmåga att arbeta strukturerat, samtidigt som du är flexibel och kan prioritera och anpassa dig efter förändrade förutsättningar. Det är också viktigt att vara noggrann.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Provanställning kan komma att tillämpas.

Välkommen med din ansökan!

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Bålsta
Län Uppsala län
Land Sverige
Referensnummer 2023/86
Kontakt
  • Karin Tannergren, 0171-662103
Publicerat 2023-03-24
Sista ansökningsdag 2023-04-12

Dela länkar